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Con l'obiettivo di ampliare il nostro organico e gestire il parco clienti, si ricercano le seguenti figure professionali:

Neo laureati (Rif. NL)
Diploma o Laurea in ingegneria, informatica, statistica o equipollenti.
Predisposizione ai rapporti interpersonali,capacità di lavorare in team e operare per il raggiungimento degli obiettivi assegnati.
Completano il profilo la volonta di cimentarsi con nuove tecnologie, creatività e spirito di iniziativa.

Consulente tecnico Junior - Area BI (Rif. BIJ)
Diploma o Laurea in ingegneria, informatica, statistica o equipollenti.
Predisposizione ai rapporti interpersonali,capacità di lavorare in team e operare per il raggiungimento degli obiettivi assegnati.
Completano il profilo la volonta di cimentarsi con nuove tecnologie, creatività e spirito di iniziativa.
E' richiesta una buona conoscenza dei principali database relazionali, del linguaggio SQL e dei sistemi di reporting.
Titolo preferenziale eventuali esperienzie con soluzioni di BI quali Microstrategy, Business Objects e Cognos, Datastage ed Oracle ODI (ex Sunopsis).

Consulente tecnico Senior - Area BI (Rif. BIS)
Diploma o Laurea in ingegneria, informatica, statistica o equipollenti.
Predisposizione ai rapporti interpersonali,capacità di lavorare in team e operare per il raggiungimento degli obiettivi assegnati.
Completano il profilo la volonta di cimentarsi con nuove tecnologie, creatività e spirito di iniziativa.
E' richiesta una approfondita conoscenza dei principali database relazionali e del linguaggio SQL, progettazione di modelli relazionali e di sistemi di reporting.
Provata esperienza in progetti di data warehouse e utilizzo di almeno una delle teconologie quali Microstrategy, Business Objects, Cognos, Datastage ed Oracle ODI (ex Sunopsis).

Per tutte le posizioni è richiesta una buona conoscenza della lingua inglese e disponibilità a eventuali trasferte.

I candidati possono inviare i loro curriculum vitae a job@ardency.it autorizzando esplicitamente il trattamento dei dati personali ai sensi del D. Lgs 196/2003.

    

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